Trabajadores y Ejidatarios Mexicanos Presentan Segunda Queja en Contra de la Minera Canadiense Excellon Resources

Source:
ProDESC (Proyecto de Derechos Económicos, Sociales y Culturales) – Alerta Minera – Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros

(Ottawa) Ejidatarios del Ejido “La Sierrita” y trabajadores de la mina La Platosa en Durango, México, entregaron una queja en contra de Excellon Resources en el marco de las Directrices de la OCDE para las Empresas Multinacionales en las oficinas de Ottawa y la Ciudad de México.

Trabajadores y ejidatarios alegan violaciones severas a sus derechos laborales e incumplimiento con el contrato de uso de la tierra del Ejido “La Sierrita”, en cuyas tierras opera la empresa. El Congreso Canadiense de Trabajo, Alerta Minera Canadá, el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana y el Proyecto de Derechos Económicos, Sociales y Culturales de México son co-firmantes de esta queja.

“En 2008, Excellon firmó un contrato en el que nos hicimos accionistas de la compañía. Cuatro años después, seguimos esperando el cumplimiento por parte de Excellon en varios aspectos del contrato,” dijo David Espinoza, Presidente de la Asamblea del Ejido “La Sierrita”. “La empresa ha hecho actividades de exploración en tierras no incluidas en el contrato, causando daños ambientales significativos.”

De acuerdo con la queja, la empresa también incumplió en la instalación de una planta de tratamiento de agua para que los miembros del Ejido puedan reutilizar el agua de laboreo para la agricultura; además, no ha asignado al Ejido la concesión del comedor; finalmente, no ha garantizado la contratación preferencial a miembros del Ejido, ambas prestaciones en términos del contrato.

“Nosotros somos los dueños de esta tierra y firmamos el acuerdo con el entendimiento explícito que estaríamos en igualdad como socios de la empresa. En cambio, la empresa nos ha tratado con desdén e ignoran sus obligaciones en virtud del contrato,” continúa Espinoza.

Juan Rodríguez, miembro del comité directivo del sindicato, agregó que la comunidad ejidal y los trabajadores están unidos en su frustración con Excellon.

“A finales del 2010, la mayoría de de los trabajadores de la mina formaron la sección 309 con el Sindicato Minero Nacional debido a las preocupaciones sobre seguridad e higiene y la falta de prestaciones. Sin embargo, tan pronto como se formó, la empresa despidió a nuestros líderes e intimidó a los trabajadores.”

La queja también alega que Excellon celebró contratos con sindicatos estrechamente vinculados con la gerencia de la empresa para obstruir la formación de un sindicato independiente en la La Platosa.

Esta es la segunda vez que los trabajadores se han quejado de violaciones de los derechos laborales en La Platosa. La primera queja se presentó en la Oficina de la Consejera Canadiense del Sector Extractivo para la Responsabilidad Social Empresarial en 2011. La Consejera de RSE reconoció la credibilidad de los denunciantes y su deseo de entablar un diálogo de buena fe. Sin embargo, poco antes de que la mediación comenzara, Excellon se negó a seguir con la mesa de diálogo y el Consejero, dentro de sus facultades, sólo tuvo la opción de archivar la queja.

Ahora los trabajadores y los ejidatarios están de vuelta y esperan que el Punto de Contacto Nacional de Canadá bajo las directrices de la OCDE tomen medidas serias para instar a la empresa a la mesa de diálogo.

La compañía no ha revelado completamente estos conflictos en México a sus accionistas. Accionistas incluyen la mayoría de los canadienses, ya que el Plan de Pensiones de Canadá posee unos USD $2 millones de las acciones de la empresa. La empresa va a realizar su reunión anual de accionistas en Toronto el 31 de mayo.

Daniel Pacheco, residente de "La Sierrita" y ex Presidente de la Asamblea General del Ejido dijo no se oponen a la mina en sí.

"Lo que queremos es que Excellon reconozca su mala conducta, negocie con nosotros de igual a igual, y resuelva estos problemas," dijo Pacheco. "También somos accionistas y queremos que la empresa tenga éxito. Pero no será si continúa tratando a sus trabajadores y los actores locales de esta manera."

Contactos:

  • Christopher Benoit, el Proyecto de Derechos Económicos, Sociales y Culturales, Mexico, e-mail: chris(at)prodesc.org.mx, tel. 011-52-55-5212-2230
  • Jennifer Moore, Coordinadora del Programa para América Latina, Alerta Minera Canadá, e-mail: jen(at)miningwatch.ca, tel. (613) 569-3439
  • Laura Ramírez, el Fondo Humanitario del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, e-mail: lramirez(at)usw.ca, tel. (416) 544-5961